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담양뉴스는 지역사회 정의와 자유민주주의를 실현하고 지역발전 및 문화창달과 올바른 여론 형성을 선도해야할 막중한 책임을 지고 있다.
담양뉴스 임직원 일동은 이같은 막중한 언론의 책무를 다하기 위해 정확하고 공정하고 정직한 보도 논평에 임할 것을 다짐하며 다음과 같은 윤리강령을 제정, 한결같은 마음으로 이를 실천할 것을 결의한다.


<취재, 제작 윤리강령>


제1조 언론자유의 수호

① 담양뉴스는 언론의 자유가 인간의 기본적인 권리이자 국민의 것임을 믿으며 신문제작과 관련, 권력과 금력을 비롯한 어떤 외부의 압력과 간섭, 침해를 단호히 배격한다.
② 담양뉴스는 언론을 이기적인 목적에 이용하려는 모든 개인과 집단을 경계하며 만약 언론의 자유가 부당하게 침해당할 경우 모든 힘을 합쳐 이에 맞선다.

제2조 보도의 책임 공정성

① 담양뉴스는 사실과 진실에 기초해 정확하고 공정하게 보도 논평한다.
② 불의와 부정에 대한 엄정한 비판자로서 역할에 충실하며, 보도 내용의 진실성에 책임을 진다.
③ 언론이 사회공기라는 점을 인식, 개인의 권리를 존중하고 독자에게 반론 및 의견 개진의 기회를 주도록 노력한다. 특히 잘못 보도된 것이 확인될 경우 신속하게 바로잡고 관련된 사람 또는 집단에게 반론권을 보장한다.

제3조 취재원의 보호

① 담양뉴스는 모든 정보의 출처를 공개하는 것을 원칙으로 하며, 명확한 근거가 없는 본인의 주관적 생각을 불특정 다수나 익명을 이용해 보도하지 않는다. 다만 보도로 인해 취재원의 신분상 불이익이나 안전의 위협을 초래할 가능성이 큰 경우, 취재원을 밝히지 않더라도 신뢰성이 있거나 뉴스가치가 크다고 판단될 때에 한해 익명보도를 할 수 있다.
② 취재원을 공개하지 않기로 결정했을 때에는 지역신문사 밖의 어느 누구에게도 정보제공자의 신원을 밝히지 않는다.
③ 뉴스가치가 있는 정보를 명확한 취재원으로부터 얻기 위해 모든 합당한 노력을 다하며, 취재원과의 보도여부 및 시기 등에 대한 약속에는 신중을 기한다.

제4조 개인명예 및 사생활의 보호

담양뉴스는 공익을 위한 경우를 제외하고는 개인의 명예와 사생활을 침해할 우려가 있는 내용에 대해 보도를 자제한다. 일반적으로 인정된 공인(公人)의 경우엔 예외로 할 수 있다.

제5조 기자의 품위

① 담양뉴스는 신문제작과 관련해 금품 및 기타 부당한 이익, 특전을 요구하거나 받지 않는다.
② 금품이 자신도 모르게 전달되었을 때에는 정중히 되돌려 보내며, 그것이 어려울 때에는 공정보도위원회에 보고하고 그 판단에 따른다. 다만, 선의의 간소한 선물과 취재원과의 검소한 식사는 예외로 할 수 있다.
③ 회사는 취재에 필요한 모든 경비를 부담한다. 다만 군사시설이나 의사당, 체육경기장의 기자석 이용 등 취재비용을 산정하기 어려운 경우와 일반적으로 승인된 취재편의가 제공된 경우에는 그렇지 아니한다.
④ 취재상 어쩔 수 없는 특수한 상황을 제외하고는 남의 비용으로 출장이나 유람성 여행을 가지 않는다. 다만 국내외 공공기관 및 봉사단체의 비용부담에 의한 시찰과 연수는 회사의 명예, 업무와의 유관성 등을 종합적으로 고려해 회사가 소속 국장의 자문을 구해 허가할 수 있다.
⑤ 취재보도의 편의를 위해서만 기자실을 이용한다. 관행적으로 제공되는 기자실 등 취재편의 공간을 기사작성과 취재만을 위해 활용하고 일반인의 접근이 쉽도록 하며 출입기자단 제도의 개선에 노력한다.
⑥ 담양뉴스 임직원으로서 자긍심을 지니고 회사와 언론인의 명예를 훼손할 우려가 있는 외부활동은 하지 않는다.
⑦ 담양뉴스 임직원의 신분으로 얻은 정보를 지면제작 등 본연의 업무 이외의 목적에 이용하지 않는다.
⑧ 보수를 받는 강의 방송출연 외부원고 작성은 담당부서장에게 보고한다.

제6조 윤리위원회 구성

① 위원장 : 대표이사 또는 사장
② 위원 : 편집국장, 총무국장, 기자협의회 대표

제6조 윤리위원의 임기

위원의 임기는 2년으로 하되 연임 할 수 있다

제7조 윤리위원회 임무

① 매분기별, 또는 연중 2회 이상 윤리위원회의를 열고 제2조, 제3조, 제4조, 제5조에 위반된 보도가 있는지 여부를 확인하고 아울러 관련회의와 교육을 통해 규정을 준수토록 하며 만일 위반사항이 있을시 징계 여부를 결의한다.
② 징계에 회부된 자는 인사부서에 통보하여 인사고과에 반영한다.
③ 윤리위원회는 편집자문위원회에서 제기하는 취재 및 보도 관련 안건을 최대한 수용하여 반영한다.

제8조 제정 및 개정

본 윤리강령을 제(개)정할 때 회사는 그 내용을 사내에 7일간 공포하고 이의가 없을 경우 시행한다.

제9조 징계

본 윤리강령을 위반할 경우, 회사 상벌규정에 의거하여 징계한다.

< 부 칙 >


1. 본 윤리강령은 2016년 7월 1일부터 시행한다.

2. 본 윤리강령에 명시되지 아니한 내용은 관계법령, 당사 제규정 그리고 한국지역신문협회가 제(개)정한 신문윤리강령 및 실천요강을 준칙으로 삼는다.

<광고 윤리강령>



1. 담양뉴스 지면에 게재되는 광고는 사회도의와 규범에서 벗어나서는 안되며 독자에게 이 익을 주고 신뢰를 얻을 수 있어야 한다.
2. 담양뉴스 지면에 게재되는 광고는 공공질서와 미풍양속을 해치거나 신문의 품위를 손상 해서는 안된다.
3. 담양뉴스 지면에 게재되는 광고는 관련법규를 준수하여야 하며 합법적이어야 한다.
4. 담양뉴스 지면에 게재되는 광고는 그 내용이 진실하여야 하며 기만 과장된 표현을 해서 독자나 소비자를 현혹해서는 안 된다.

■ 담양뉴스 광고 규약


제1조 목적

담양뉴스 전임직원은 광고윤리강령을 준수하여 사회적 도의와 상거래질서를 지킴으로서 독자와 광고주에게 신뢰를 주고 신문으로서 사회적 책임을 다한다.

제2조 광고판매의 원칙

① 광고주의 자발적인 광고를 게재함을 원칙으로 한다.
② 별도의 광고 영업사원을 채용하여 광고판매를 한다
③ 기자는 광고를 판매 할 수 없다.
④ 기사관련 협박성 광고나 기사와 혼돈되기 쉬운 광고성 기사는 게재할 수없다.

제3조 게재할 수 없는 광고

① 공인 유권기관이 인정하지 않는 광고
② 허위과장 광고나 기만적인 내용으로 소비자를 오도하거나 현혹시킬 수 있는 광고.
③ 당국의 허가없이 투기나 사행심을 조장하는 광고.
④ 미신적인 행위나 비과학적인 광고
⑤ 광고주의 명칭, 주소 등 사후 책임소재가 불분명한 광고
⑥ 공익이 아니면서 타인 또는 단체, 기관을 비하하거나 중상 모략한 광고
⑦ 청소년에게 유해한 광고.
⑧ 협박, 폭력 등의 범죄행위를 미화하거나 조장시킬 수 있는 광고.
⑨ 기타 사회적으로 물의를 일으키거나 공공질서를 어지럽힐 수 있는 광고

제4조 권장광고(광고단가와 무관하게 게재 및 무료로 게재할 수 있음)

① 지역민을 위한 문화행사나 기타 이벤트 행사
② 지방자치단체가 실시하고 있는 축제안내 광고.
③ 문화수도를 적극적으로 지원할 수 있는 공익성의 광고
④ 공익성의 단체 및 교육에 관한 각종 홍보광고.
⑤ 기타 독자와 공익을 위한 행사 및 축제, 이벤트 광고

제5조 담양뉴스 광고윤리위원회 구성

① 위원장 : 대표이사 또는 사장
② 위원 : 총무국장, 편집국장, 총무국 대표직원

제6조 광고윤리위원의 임기

위원의 임기는 2년으로 하되 연임 할 수 있다

제7조 광고윤리위원회 임무

① 매분기별로 우리 신문에 게재된 광고를 심의하여 제2조와 제3조에 위반된 광고에 대해서 징계 여부를 결의한다.
② 징계에 회부된 자는 인사부서에 통보하여 인사고과에 반영한다.
③ 광고윤리위원회는 편집자문위원회에서 제기하는 광고관련 안건을 최대한 수용하여 반영한다.

제8조 제정 및 개정

본 윤리강령을 제(개)정할 때 회사는 그 내용을 7일간 공포하고 이의가 없을 경우 합의한 날로 시행한다.

제9조 징계

본 윤리강령을 위반할 경우, 회사 상벌규정에 의거하여 징계한다.


< 부 칙 >



제1조 본 윤리강령은 2016년 7월 1일 제정하여 시행한다.
제2조 본 윤리강령에 명시되지 아니한 사항은 한국지역신문윤리위원회의 "신문광고윤리강령.실천요강 및 규제세칙"을 준수한다.



<판매 윤리강령>



담양뉴스는 독자의 구독자유를 존중한다.
1. 담양뉴스는 신속하고 정확한 배달을 원칙으로 한다.
2. 담양뉴스는 신문판매를 위한 구독의 권유는 신문 자체가 지닌 가치에 의하여 행하며
3. 다른 물품이나 편의제공 또는 그 약속으로 이루어져서는 안 된다.
4. 담양뉴스는 협정가격을 엄수하며, 신문의 가치를 저하시키거나 신문인의 품격을 손상시 키는 신문판매행위는 금한다.
5. 담양뉴스는 신문판매를 신문 특유의 공익성을 바탕으로 공명정대한 방법으로 행한다.

■ 신문 판매 규약


제1장 총 칙


제1조 목적

이 규약은 "담양뉴스"(이하 본사라 칭함) 신문판매에 있어 무질서한 과당경쟁으로 인한 상호간에 피해를 방지하고 공정한 판매행위를 규정함으로써 자율적으로 거래질서를 정상화 시키는데 그 목적을 둔다.

제2조 실행

이 규약은 사내 게시판 및 본사 홈페이지를 통하여 열람하게 한후 본사 임직원의 동의를 구한 후 업무국장은 지체 없이 실행한다.

제3조 교육

이 규약은 업무국 직원 및 임직원이 숙지 할 수 있도록 업무국장은 수시로 임직원에 대한 교육을 시행한다.

제2장 경품류 제공


제4조 경품의 정의

독자를 확보하기 위한 수단으로 그 방법이 직접적이든 간접적이든 본사가 공급하는 신문의 거래에 부수해서 구독자에게 물품, 금전, 용역, 기타 경제상의 이익을 제공하거나 제공할 것을 밝히는 것을 뜻한다.

제5조 제공금지

본사 및 총국 ,지사는 제2조에 근거한 아래와 같은 경품류를 일체 제공해서는 안 된다.

① 경품 : 경제적 이익을 위한 상품을 의미하며 추석, 세모, 개업기념품 또는 기타공작물, 인쇄물.
② 금전 : 현금, 예금증서, 당첨금증표 및 공사채, 주권, 상품권, 기타 유가증권
③ 향응 : 신문사 또는 판매업자가 제공하는 행사, 연극영화, 스포츠, 여행 등의 입장권, 초대권, 우대권 등
④ 편의제공 : 노무제공(이삿짐 나르기 등), 토지 또는 건물의 무상 대여
⑤ 간접적 제공 : 본사 및 총국, 지사는 직업 확장원, 각종 방문판매원, 가정 배달원, 부녀회 등의 제3자를 통해 경품류를 제공하지 않는다.

제6조 예외

본사 및 총국, 지사는 제3조의 규정에 관계없이 다음 각호에 해당하는 행위를 할 수 있다.

① 화재, 풍수해, 설해, 지진 등 재해의 경우 피해자에 한정하여 위문금품을 제공하는 행위
② 호외배포, 본사의 홍보용 팸플릿의 배포행위


제3장 불공정 판매금지

제7조 무가지와 경품

본사 및 총국, 지사는 제3조의 규정에 관계없이 다음 각호에 해당하는 행위를 할 수 있다.

① 본사는 총국, 지사에 신문 유료구독 부수의 20%를 초과한 무가지 신문부수를 공급하지 않음을 원칙으로 한다.
② 본사 및 총국, 지사에서는 독자에게 무가지 및 경품을 합한 가액이 유료 신문대금의 20를 초과 하지 않도록 한다.

제8조 부당한 독자유지 금지


① 구독중지를 요청한 독자 또는 구독승낙을 받지 못한 자에게 해당 총국, 지사는 7일 이상 신문 투입을 하지 않는다.
② 본사 및 총국, 지사에서는 지방자치 단체의 예산을 지원받아 홍보목적으로 계도지를 배포 하지 않는다.
③ 과도한 가격할인 및 다른 간행물과 같이 끼워 주기를 하지 않는다.

제9조 불공정한 판매계약 금지

① 본사는 총국, 지사 계약시 발송부수, 유가부수, 공급단가, 판매지역 등을 일방적으로 결정하거나 강요하지 않는다.
② 본사는 총국, 지사에 계약해지 사유가 발생한 경우를 제외하고 양자간에 사전합의에 의하지 않고는 일방적으로 부당하게 신문 공급을 중단하거나 해지하지 않는다.

제4장 제정 및 징계


제10조 제정 및 개정

본 윤리강령을 제(개)정할 때 회사는 그 내용을 7일간 공포하고 이의가 없을 경우 노사가 합의한 날로 시행한다.

제11조 징계

본 윤리강령을 위반할 경우, 회사 상벌규정에 의거하여 징계한다.

< 부 칙 >

제1조 본 규약은 2016년 7월 1일 제정하여 시행한다. 제2조 본 규약에 명시되지 아니한 사항은 한국지역신문윤리위원회의 "신문판매윤리요강 및 신문판매공정경쟁규약"을 준수한다.



 

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